2015年3月25日，福田区卫计局董宏伟局长携区社管中心李巧主任、财管中心冯石金主任、社宣科张海燕科长到区第二人民医院专题调研该院社康中心试点“全成本委托管理”工作进展情况。

　　黄小平院长对该院上梅林社康中心试点“全成本委托管理” 进展情况进行了详细汇报，并对今后的持续改进提出了明确方向，主管副院长姚公元汇报了试点“全成本委托管理”取得的成效和存在问题。姚院长说：上梅林社康中心试点“全成本委托管理”三个月以来，工作效能逐步提高、业务范畴不断延伸、医疗成本大幅下降、员工福利明显改善，今年1-3月份，上梅林社康中心医疗成本同比下降了13。5%，医疗增加值同比增加了10。6个百分点，员工福利水不提高了48。3%，充分调动了员工积极性，但二级分配的合理性也受到部分员工的质疑，社康中心的经济积累暂时得不到体现，今后将不断完善。

　　冯石金主任、社管中心李巧主任分别从财务和业务管理角度对该院社康中心试点“全成本委托管理”进行了客观的评价，他们认为，该院社康中心试点“全成本委托管理”取得了一定的成效，在进一步完善的基础上有价值扩大试点面。同时，并提出一些合理化建议。

　　最后，董宏伟局长作出重要讲话并指示：区政府领导对此次试点非常重视，认为此次改革的方向没有错误。改革就是利益的再分配，只有封存档案工资才能保证不同性质员工的分配合理性，通过提高工作量、节约成本为手段来提高医务人员的薪酬，体现医务人员的劳动价值、调动医务人员的积极性。，而不是以滥收费来提高收入。上梅林社康运行了三个月以来，虽然取得了不错的成绩，仍存在一些问题要好好的总结，加强宣传力度，扭转职工担心和不平衡的心态，取得职工的支持和理解，并希望继续推进此项工作，取得全方位的支持。

　　通过此次局领导一行的调研，更增加了福田二院对“委托管理社康试点”工作的推进，希望二院能借“试点”春风，全面吹开2015年医疗、社康公共卫生、精细化管理等工作的新局面。（文/张慧平）